您好！

随着全球疫情形势的不断变化,我们公司始终将员工的健康与安全放在首位，为了确保我们的工作环境安全、健康，同时响应国家和地方政府的疫情防控要求，公司特此发布最新的疫情防控通知，以下是详细的防控措施和指南，请大家务必遵守。

健康监测与报告

• 每日健康申报：每位员工需在每天上班前通过公司指定的健康申报系统提交个人健康状况，包括但不限于体温、是否有不适症状等。
• 异常情况及时报告：如出现发热、咳嗽、乏力等症状，应立即向部门负责人报告，并按照公司指引进行隔离和就医。

办公场所防控措施

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• 入口管理：公司入口处将设置体温检测点，所有进入公司的人员必须接受体温检测，体温异常者不得进入办公区域。
• 办公区域消毒：公司将定期对办公区域进行消毒，包括会议室、电梯、洗手间等公共区域。
• 保持社交距离：在办公区域内，员工应尽量保持至少1米以上的社交距离，避免不必要的身体接触。

个人防护

• 佩戴口罩：所有员工在办公区域内必须佩戴口罩，尤其是在公共区域和无法保持社交距离的情况下。
• 勤洗手：公司将在洗手间和公共区域提供洗手液，鼓励员工勤洗手，尤其是在触摸公共物品后。

出差与会议

• 出差审批：所有出差计划需提前报备并获得批准，尽量避免前往疫情高风险地区。
• 线上会议优先：鼓励使用视频会议代替面对面会议，减少不必要的人员聚集。

餐饮安全

• 食堂管理：公司食堂将采取分时就餐、一人一桌等措施，减少就餐时的人员接触。
• 外带餐食：鼓励员工自带餐食，减少外出就餐的风险。

健康教育

• 定期培训：公司将定期组织疫情防控知识培训，提高员工的自我防护意识和能力。
• 信息共享：公司将通过内部通讯渠道，及时分享最新的疫情防控信息和健康指南。

应急响应

• 应急预案：公司已制定详细的疫情防控应急预案，一旦发生疫情相关事件，将迅速启动应急响应机制。
• 隔离与检测：如员工被确认为密切接触者或疑似病例，公司将协助安排隔离和检测，并提供必要的支持。

疫苗接种

• 鼓励接种：公司鼓励所有符合条件的员工接种新冠疫苗，以增强个人免疫力，减少感染风险。

心理支持

• 心理健康关注：公司关注员工的心理健康，提供心理咨询服务，帮助员工应对疫情带来的心理压力。

我们深知,疫情防控是一场持久战，需要我们每个人的共同努力和配合，请大家务必遵守上述措施，保护好自己和他人的健康，公司将持续关注疫情动态，并根据实际情况调整防控策略。

如有任何疑问或需要帮助,请及时联系人力资源部或您的直接上级。

感谢大家的理解、支持和配合！

祝健康平安！

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